Potrivit informațiilor oficiale, în anul 2025 au fost efectuate 20 de acțiuni de control de către structura de verificare din cadrul ANOFM pentru modul în care sunt acordate subvențiile destinate angajării persoanelor din categorii vulnerabile, în special persoane peste 45 de ani.
În urma verificărilor, autoritățile au descoperit suspiciuni serioase de nereguli, iar județul Gorj apare în centrul fenomenului, alături de Galați.
Schema suspectă: aceiași oameni „plimbați” între firme
Inspectorii au identificat o frecvență ridicată a cazurilor de subvenționare multiplă. Practic, același angajat era:
angajat la o firmă de pază firma încasa subvenția de la stat angajatul era determinat să demisioneze se reînregistra imediat ca șomer era repartizat rapid la o altă firmă din același domeniu
Noua firmă solicita din nou subvenție pentru aceeași persoană, deși activitatea acesteia rămânea, de multe ori, în același loc de muncă.
Cele mai multe cazuri au fost identificate în sectorul „pază și protecție”, unde mai multe societăți ar fi beneficiat repetat de bani publici pentru aceiași lucrători.
Surse: aceiași patroni în spatele firmelor
Surse apropiate anchetei susțin că mai multe firme de pază din Gorj ar fi controlate de aceleași persoane, iar mutarea angajaților între societăți era doar o formalitate pentru a încasa din nou subvențiile.
În cele mai multe situații, oamenii nici măcar nu își schimbau locul de muncă.
Mai mult, sursele afirmă că unii angajați au rămas chiar cu uniformele inscripționate cu numele primei firme, deși figurau oficial la un alt angajator.
Suspiciuni de presiuni asupra angajaților
Deși demisia este, conform Codului Muncii, un act unilateral al angajatului, inspectorii spun că există suspiciuni că aceasta ar fi fost determinată formal.
Autoritățile analizează dacă:
Prin această metodă, companiile ar fi putut accesa succesiv fonduri din bugetul asigurărilor pentru șomaj, fără a respecta scopul real al programului – integrarea pe termen lung a persoanelor vulnerabile pe piața muncii.
Sesizări către instituțiile abilitate
Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă a precizat că nu are atribuții de investigare penală, motiv pentru care a sesizat instituțiile competente pentru a stabili dacă există fapte care intră în sfera penală.
Verificările vizează inclusiv activitatea agențiilor județene, printre care și Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Gorj.
Premierul confirmă fenomenul
Și premierul Ilie Bolojan a vorbit despre această situație, explicând că statul a plătit în 2025 subvenții pentru peste 13.200 de persoane din categorii vulnerabile, însă analiza a arătat că cele mai multe angajări au fost la firme de pază din București, Gorj și Galați.
„Neclaritățile din lege au permis astfel de practici, iar cei care ar fi trebuit să le observe nu și-au făcut datoria”, a transmis premierul.
Pentru a opri astfel de practici, ANOFM a propus modificarea Legii 76/2002, astfel încât subvențiile pentru angajarea persoanelor vulnerabile să nu mai poată fi accesate în mod repetat pentru aceiași lucrători.
Între timp, cazul din Gorj ar putea deveni unul dintre cele mai mari scandaluri legate de subvențiile pentru angajare din ultimii ani, dacă suspiciunile vor fi confirmate de anchetele instituțiilor competente.